3月25日，楊基富檢察長參加了辦公室每周例會，充分肯定了在人員分類管理改革的背景下，辦公室各位同志能調(diào)整好心態(tài)，適應(yīng)改革要求，端正工作態(tài)度，安心崗位，積極工作，不僅辦公室各項工作正常開展，還全力參與全院的中心工作，充分發(fā)揮了辦公室作為全院運轉(zhuǎn)中樞和檢務(wù)保障中心的職能作用，保障了機關(guān)的正常運轉(zhuǎn)和各項檢察工作的順利開展。楊基富檢察長充分肯定了辦公室堅持周例會制度做的很好，既是下一步工作的具體布置，又是每位同志階段性履職情況的總結(jié)與反思，從中發(fā)現(xiàn)不足，明確改進和提高的方向，無論是對于辦公室整體工作的提升，還是對于每位同志的進步來說，都是非常實用有效的好方法，要堅持下去，進一步提高實效。周例會可以不局限于上一周、本周等眼前工作的總結(jié)與安排，還可以把眼光放長遠(yuǎn)些，超前考慮謀劃一個月、一個階段乃至全年等更長時間；也不局限在每位同志的自身崗位工作，還可以放大到辦公室整體工作以及全院的全局工作，從而更好地履行辦公室職責(zé)，發(fā)揮辦公室的作用。

    楊基富檢察長強調(diào)，今年全院的工作要點、工作目標(biāo)和工作要求已經(jīng)明確，當(dāng)前，全院各個部門、全體干警都要自覺將思想和行動統(tǒng)一到黨組的要求上來，積極主動地抓好貫徹落實。辦公室工作多是常態(tài)化工作，要緊密圍繞院黨組提出的“常、進、新、力、實”五個字的工作總思路，適應(yīng)新的形勢和要求，狠抓能力和執(zhí)行力的提升，踐行務(wù)實落實的作風(fēng)，實現(xiàn)常態(tài)化工作提升質(zhì)效“進”的目標(biāo)，進一步有力有效發(fā)揮好參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督查督辦、服務(wù)保障的職能作用，在全院做出表率。一是要更加主動做。辦公室工作尤其需要主動作為，有事干成事，無事謀事干，今后還要進一步拓展服務(wù)保障空間，放眼院領(lǐng)導(dǎo)的工作關(guān)注點、著力點和全院整體工作的全局，立足崗位職責(zé)，主動謀事，勤奮干事，善于干成事，提高參謀、服務(wù)和保障水平。二是要做在日常。做好辦公室的信息、宣傳、財務(wù)、檔案、機要保密等工作，要將功夫下在平時，進一步明確強化崗位責(zé)任，提振干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，做細(xì)做實、提質(zhì)增效，點滴積累，積小成大。我院工作的成績和特色亮點就是這樣一點一滴積累出來的。三是要按照規(guī)范做。辦公室工作需要講規(guī)范、重規(guī)范、守規(guī)范，去年我院出臺多項制度規(guī)范，辦公室不僅要帶頭在本部門落實有關(guān)規(guī)范，還要督查督辦其他部門執(zhí)行落實院里的管理制度，提升鐵檢機關(guān)正規(guī)化管理水平。規(guī)范做要求注重細(xì)節(jié)和工作環(huán)節(jié)，同時要注意工作、管理、協(xié)調(diào)的方式方法，讓全院干警理解、支持、配合辦公室工作，工作起來才會氣順心齊，促進提升工作效率。四是要有目標(biāo)的去做。院黨組已經(jīng)響亮地提出了今年全院各項工作都要爭先創(chuàng)優(yōu)的目標(biāo)，辦公室工作點多面廣，爭創(chuàng)機會多，要帶頭創(chuàng)亮點、創(chuàng)品牌，對全院起到引領(lǐng)示范作用。為此，要認(rèn)真全面總結(jié)分析辦公室工作的狀況，對照爭先創(chuàng)優(yōu)的目標(biāo)，找準(zhǔn)差距和不足，盡快補齊短板，努力趕超。干警也要有個人奮斗發(fā)展的人生目標(biāo)，并且朝著目標(biāo)實現(xiàn)付諸行動和努力，干一行精一行。五是要善于統(tǒng)籌做。辦公室工作千頭萬緒、瑣碎繁雜，份內(nèi)份外，輕重急緩，往往同時俱來。因此，辦公室工作人員要進一步牢固樹立全局意識，善用統(tǒng)籌的方法，科學(xué)合理安排好人力、精力和時間，在每位同志做好本職工作的同時，既講擔(dān)當(dāng)，又講協(xié)作，還要講奉獻(xiàn)，注意相互補臺協(xié)作，發(fā)揮集體合力，避免顧此失彼，做到忙而不亂、雜而有序，這樣才能切實做好辦公室各項工作，也才能創(chuàng)造既有利干事業(yè)、又有利于干警成長的良好氛圍。（辦公室）